1、【题目】管理大师熊彼特认为企业家区别于一般投资者或生产管理者的核心精神是()。
选项：
A.人本精神
B.创新精神
C.拼搏精神
D.协作精神
答案：
B
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1、【题目】按罗伯特·皮尔瑟的分类，关注潜力、想象力和推理能力的文化属于()。
选项：
A.合作型文化
B.能力型文化
C.控制型文化
D.培育型文化
答案：
B
解析：
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1、【题目】企业经理层的经营方向是()。
选项：
A.廉洁奉公
B.服务社会
C.追求卓越
D.依法为民经营
答案：
D
解析：
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1、【题目】真正具有竞争力的企业文化必须是（）
选项：
A.有很强竞争意识的文化
B.代表企业家意志的文化
C.代表企业员工利益的文化
D.具有伦理精神的文化
答案：
D
解析：
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1、【题目】在售后服务中制定格式合同的主体是()。
选项：
A.消费者
B.政府
C.企业
D.协会
答案：
C
解析：
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1、【题目】真正具有竞争力的企业文化必须是（）
选项：
A.有很强竞争意识的文化
B.代表企业家意志的文化
C.代表企业员工利益的文化
D.具有伦理精神的文化
答案：
D
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1、【题目】企业文化竞争在企业所有的竞争方式中具有（）
选项：
A.“核心竞争力”的地位
B.从属的地位
C.次要的地位
D.重要的地位
答案：
A
解析：
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1、【题目】社会主义的集体主义强调的是()。
选项：
A.集体利益高于一切
B.个人利益高于集体利益
C.集体利益等同于个人利益
D.集体利益与个人利益的辩证统一
答案：
D
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