1、【题目】愿意采用纵向谈判方式的是()
选项:
A.中国人
B.法国人
C.美国人
D.阿拉伯人
答案:
C
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1、【题目】“回以自解、诙谐调侃、推诿搪塞”属于()。
选项:
A.转移话题的策略
B.委婉含蓄的策略
C.反向立意的策略
D.控制谈判进程的策略
答案:
B
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1、【题目】以正面对抗的强制行为作用于对方,以期实现我方意愿的谈判谋略叫做()
选项:
A.常规式谋略
B.利导式谋略
C.迂回式谋略
D.冲击式谋略
答案:
D
解析:
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1、【题目】首先探讨谈判理论问题的国家是()
选项:
A.英国
B.法国
C.美国
D.日本
答案:
C
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1、【题目】适用于各个层次、各种类型谈判的原则是()
选项:
A.坚持正义原则
B.平等互利原则
C.遵规守法原则
D.时间效率原则
答案:
B
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1、【题目】“墙毁于其隙,木毁于其节”涉及到的是()。
选项:
A.谈判成员的主要职责问题
B.代理人的特点与职责问题
C.谈判人员的相互配合问题
D.谈判班子的内部管理问题
答案:
D
解析:
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1、【题目】文化习俗影响谈判效率表现为()
选项:
A.文化习俗影响谈判时机
B.文化习俗影响谈判方式
C.文化习俗影响谈判态度
D.文化习俗影响谈判进度
E.文化习俗影响谈判决策
答案:
AD
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1、【题目】金无足赤,人无完人”这句话用在谈判人员个体素质上指的是谈判人员道德修养应该做到()。
选项:
A.坦诚守信
B.法纪严明
C.作风民主
D.廉洁正直
答案:
C
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1、【题目】我国的谈判理论研究始于20世纪八十年代末期,在已经出版的著作与读物中把谈判界定为“谈判双方(各方)观点互换,情感互动,利益互惠的人际交往活动的学者是()
选项:
A.田志华
B.李明新
C.牟传林
D.李湘军
答案:
A
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1、【题目】下列属于文化基础学科知识的是()。
选项:
A.行为学、心理学、口才学
B.语言、文学、外语
C.文化学、民俗学、信息学
D.市场学、经济学、社会学
答案:
B
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1、【题目】谈判班子负责人的最佳管理幅度是()。
选项:
A.3~5人
B.6~8人
C.9~11人
D.12~14人
答案:
A
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1、【题目】对信息分析工作最基本要求是()
选项:
A.宏观与微观相结合
B.静态和动态相结合
C.当前和长远相结合
D.定性和定量相结合
答案:
D
解析:
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