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自考专业(行政管理)〖长虹集团提出“以振兴民族工业为己任”的企业口号,在宣传和树立企业良好社会形象的同时,也对其它企业积极投身“振兴民族工业”产生了极大影响,这表明企业文化具有()。〗相关单选题
企业管理概论

1、【题目】长虹集团提出“以振兴民族工业为己任”的企业口号,在宣传和树立企业良好社会形象的同时,也对其它企业积极投身“振兴民族工业”产生了极大影响,这表明企业文化具有()。

选项:

A.辐射作用

B.激励作用

C.约束作用

D.凝聚作用

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】某肉制品企业把“打造行业领导品牌,引领健康消费潮流”作为企业全体成员的最高理想和追求,用来激发职工的积极性和创造性.该话语应该被视为()

选项:

A.企业制度

B.经营管理风格

C.企业最高目标

D.企业风气

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】中石化作为我国支柱产业和基础产业的骨干企业,与台湾润泰集团签订协议出让易捷便利店等非油品领域的少部分股权。改革后中石化的国有股份经营方式为()

选项:

A.国家独资经营

B.国家控股经营

C.国家参股经营

D.国有垄断经营

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】有人问松下公司有什么经营秘诀时,总裁松下幸之助回答 : “没们别的,看到下雨了,就要打伞。只不过是顺应天地自然的规律去工作而已。”松下幸之助这句话训的是企业系统特征的()

选项:

A.环境适应性

B.整体性

C.相关性

D.目的性

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】我国某轴承制造企业通过聘用外方技术人员,购买耐磨专利和使用国外成套设备等方式直接从事新产品研发,不再进行其他投入。该技术开发途径属于()

选项:

A.独创型技术开发

B.综合与延伸型技术开发

C.总结提高型技术开发

D.引进型技术开发

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】提出战略平衡理论和战略组织理论的管理学家是()。

选项:

A.彼得·德鲁克

B.钱德勒

C.安德鲁斯

D.迈克尔·波特

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】新技术的采用和推广,需要考虑其是否符合国家的方针、政策和法令,是否有利于保护环境和生态平衡,是否有利于劳动就业、社会福利、人民生活水平的提高等问题。基于上述考虑,对企业拟引进的某项新技术进行的评价被称为()。

选项:

A.社会价值评价

B.经济价值评价

C.先进性评价

D.适用性评价

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】中石化作为我国支柱产业和基础产业的骨干企业,与台湾润泰集团签订协议出让易捷便利店等非油品领域的少部分股权。改革后中石化的国有股份经营方式为()

选项:

A.国家独资经营

B.国家控股经营

C.国家参股经营

D.国有垄断经营

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】某通讯产品制造商的A品牌手机在非智能手机市场上具有很强的竞争优势,但是,随着智能手机市场的日趋扩大,非智能手机经营领域的战略吸引力在迅速下降。根据麦肯锡矩阵分析法,目前A品牌手机在该矩阵中位于()。

选项:

A.现金牛区

B.明星区

C.野猫区

D.瘦狗区

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】我国某轴承制造企业通过聘用外方技术人员,购买耐磨专利和使用国外成套设备等方式直接从事新产品研发,不再进行其他投入。该技术开发途径属于()

选项:

A.独创型技术开发

B.综合与延伸型技术开发

C.总结提高型技术开发

D.引进型技术开发

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】企业出现空缺职位时,可以通过内部或外部招聘人员的方式来填补空缺。其中,外部招聘的好处之一在于()。

选项:

A.可以调动内部员工积极性

B.可避免内部出现权术斗争

C.可以更快适应企业工作

D.人才来源少,选择范围小

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】以供应链管理理论为基础,综合运用各种现代管理思想,借助现代网络化信息技术构建运行平台,对以核心企业为龙头的供应链的全部资源进行计划,组织和控制的计算机管理系统,称为()

选项:

A.MRP

B.ERP

C.BPR

D.CRM

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】在天津游艇展览期间,某游艇生产企业租用场地,并把游艇运到场馆进行展出,在此期间发生的场地租用、运输费用应计入()。

选项:

A.制造费用

B.管理费用

C.销售费用

D.财务费用

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】有人认为,在企业人员的使用中,管理人员往往会被提升到他们所不能胜任的层次上。该观点反映出的管理原理是()

选项:

A.彼得原理

B.帕金森定律

C.破窗效应

D.木桶原理

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】系统的人力资源管理包括人力资源规划、招聘、使用、考核、激励、培训等一系列工作,而开展这些工作的前提和依据是()。

选项:

A.职务价值评价

B.人力资源规划

C.职务分析

D.人力资源的招聘与考核

答案:

C

解析:

暂无解析

【自考专业(行政管理)〖长虹集团提出“以振兴民族工业为己任”的企业口号,在宣传和树立企业良好社会形象的同时,也对其它企业积极投身“振兴民族工业”产生了极大影响,这表明企业文化具有()。〗相关单选题】相关文章
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