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社区工作人员劳动保障协理员单选题
劳动保障协理员

1、【题目】就业促进法的立法宗旨不包拮()。

选项:

A.促进社会和谐稳定

B.经济发展与扩大就业相协调

C.应对经济全球化对就业的影响

D.扩大就业,创造就业条件

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】用人单位招用人员简章应当包括用人单位基本情况、招用人数、工作内容、招录条件、()、福利待遇、社会保险等。

选项:

A.劳动报酬

B.社区情况

C.规章制度

D.家庭收入

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】在信息采集中,问卷调查实施的基本程序是()一分发问卷一回收问卷一整理审查问卷。

选项:

A.组织动员

B.收集资料

C.问卷试验

D.确定调查对象

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】计发个人账户养老金时,计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、()、利息等因素确定。

选项:

A.本人缴费年限

B.本人工作年限

C.本人退休年龄

D.本人视同缴费年限

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】失业人员职业培训的组织原则包括:针对性原则、()、有效性原则。

选项:

A.实用性原则

B.统一性原则

C.特殊性原则

D.理论性原则

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】统计分析中常用的比较分析方法是和计划比较、和过去比较、和()。

选项:

A.不同类比较

B.同行(同类)

C.概念比较

D.数据比较

答案:

B

解析:

暂无解析

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