1、【题目】某企业在进行组织结构设计时，根据长官意志，因事设人，随意增减机构。这一做法与组织结构设计的哪条原则是相悖的（）。
选项：
A.任务目标原则
B.专业分工与协作原则
C.指挥统一原则
D.集权与分权相结合的原则
答案：
A
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1、【题目】某生产企业成立以来规模不断扩大，职工人数从建厂初期的100人发展到目前的305人。目前该企业是否需设置独立的人力资源部()。
选项：
A.设置独立人力资源部
B.不设，任命几个专职人员处理日常人事事务
C.不设，由兼职人员处理日常事务
D.不独立设置，由某职能部门代理
答案：
A
解析：
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1、【题目】海上石油钻井装置的开发，需要集机械、光学、电学、计算机、信息传递和能源介质等多学科于一身，因此，此种开发应当走()。
选项：
A.独创型的技术开发途径
B.引进(转移)型的技术开发途径
C.综合与延伸型的技术开发途径
D.总结提高型的技术开发途径
答案：
C
解析：
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1、【题目】企业资源计划是20世纪90年代初由美国企业在以下哪种生产运作管理方式基础上发展起来的()。
选项：
A.MRP
B.MRPII
C.JIT
D.TQM
答案：
B
解析：
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1、【题目】在对企业的投资方案进行经济评价时，净现值这一指标的数值()。
选项：
A.只能大于0
B.只能小于0
C.只能等于0
D.既可以大于，也可以等于或小于0
答案：
D
解析：
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1、【题目】2007年某市 6名大学毕业生共同创办了一家物流公司，主要为制造商提供部分或全部的物流服务。该公司属于（）。
选项：
A.高新技术企业
B.第三方物流商
C.第四方物流商
D.管理咨询公司
答案：
B
解析：
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