1、【题目】以下 () 没有正确描述国际劳工立法的目标。
选项:
A.只有以社会正义为基础,才能建立世界持久和平
B.全人不分种族、信仰和性别都有权在自由和尊严、经济保障和机会均等的条件下谋求物质福利和精神发展
C.确立和保障世界范围内地工人权利,改善各国工人的劳动条件
D.消灭贫困,促进社会平等与公平
答案:
D
解析:
暂无解析
1、【题目】按照《中华人民共和国计划生育法》中的有关规定,按法定结婚年龄结婚的,可享受()天婚假。
选项:
A.2
B.3
C.4
D.5
答案:
B
解析:
暂无解析
1、【题目】下列关于劳动规章制度重要性的表述,错误的是()。
选项:
A.劳动规章制度是企业正常运行的保证,是组织成员行动的指南
B.劳动规章制度是企业内部唯一的行为准则,成员的一切行为受其约束
C.劳动规章制度是企业奖惩的依据
D.劳动规章制度是劳资双方维权的利器
答案:
B
解析:
暂无解析
1、【题目】依据《劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者不可以约定()。
选项:
A.专项培训协议违约金
B.竞业限制违约金
C.保密协议违约金
D.保密协议赔偿计算办法
答案:
C
解析:
暂无解析
1、【题目】依据《用人单位破产法》的规定,在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人或者出资额占债务人注册资本()的出资人,可以向人民法院申请重整。
选项:
A.十分之一以上
B.五分之一以上
C.三分之一以上
D.二分之一以上
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位劳动规章制度的用人单位有权利()
选项:
A.解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者。
B.单方面解除劳动合同,无需提前30日以书面形式通知劳动者。
C.解除劳动合同,但要经过劳动合同当事人协商一致。
D.解除劳动合同,但是应当提前30日以书面或口头形式通知劳动者。
答案:
B
解析:
暂无解析
1、【题目】下列体现了职工代表大会的组织原则、职工代表大会的基本制度、以及职工代表大会协调行动、集中意志、充分发挥作用的重要保证是()
选项:
A.民主集中制
B.厂长负责制
C.民主选举制
D.民主投票制
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】下列体现了职工代表大会的组织原则、职工代表大会的基本制度、以及职工代表大会协调行动、集中意志、充分发挥作用的重要保证是()
选项:
A.民主集中制
B.厂长负责制
C.民主选举制
D.民主投票制
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】危机处置的方法不包括()。
选项:
A.危机终止
B.危机隔离
C.危机消除
D.危机上报
答案:
B
解析:
暂无解析
1、【题目】为切实保证职工代表大会决议的贯彻落实,工会要组织职工代表大会专门委员会和职工代表,对决议的落实情况进行检查督促,检查督促的形式不包括()。
选项:
A.会后检查
B.专题检查
C.总结检查
D.定期抽查
答案:
D
解析:
暂无解析
1、【题目】判断用人单位的经济效益情况,可以使用()方法。
选项:
A.对比法
B.打分排队法
C.加权平均法
D.中位数法
答案:
B
解析:
暂无解析
1、【题目】(),支付不低于百分之三百的工资报酬。
选项:
A.在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的
B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
C.法定休假日安排劳动者工作的
D.春节安排劳动者工作的
答案:
C
解析:
暂无解析
1、【题目】为切实保证职工代表大会决议的贯彻落实,工会要组织职工代表大会专门委员会和职工代表,对决议的落实情况进行检查督促,检查督促的形式不包括()。
选项:
A.会后检查
B.专题检查
C.总结检查
D.定期抽查
答案:
D
解析:
暂无解析