1、【题目】秘书参谋活动中所依据的信息必须（）
选项：
A.重视积极因素
B.针对领导好恶
C.重视消极因素
D.准确全面有用
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋活动中所依据的信息必须()。
选项：
A.重视积极因素
B.针对领导好恶
C.重视消极因素
D.准确全面有用
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋活动的内涵，主要指向领导者的（）
选项：
A.全部职能
B.管理职能
C.基本职能
D.指挥职能
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书积极主动地开展参谋活动应该()。
选项：
A.只谋不断
B.少谋少断
C.可谋可断
D.亦谋亦断
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋活动的内涵，主要指向领导者的()。
选项：
A.全部职能
B.管理职能
C.基本职能
D.指挥职能
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】包含管理缺失参谋形态类型的参谋形态是()。
选项：
A.负面参谋
B.规谏参谋
C.正面参谋
D.管理参谋
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋环境客体，主要指领导者隶属的（）
选项：
A.信息职能部门
B.综合职能部门
C.执行职能部门
D.辅助职能部门
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】领导的老下级或亲属出现违法腐败时，秘书运用的参谋方法是（）
选项：
A.倡廉不懈
B.加强监督
C.反腐从严
D.律己洁行
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】着眼于参谋者进行参谋活动的时间存在因素所认定的参谋形态之一是（）
选项：
A.管理参谋
B.语言参谋
C.规谏参谋
D.主动参谋
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书综合处理高层次管理信息应突出以下因素()。
选项：
A.有情况有分析有对策
B.有情况有论证有总结
C.有情况有分析有经验
D.有情况有对策有结果
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】我国第一部系统研究、阐述我国古代秘书及秘书工作的著作()。
选项：
A.《册府元龟幕府部》
B..《菜根谭》
C.《佐治药言》
D.《续佐治药言》
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】部门等方面漠视抵制秘书职能作用的主因是将秘书与领导者的特定职能关系（）
选项：
A.等同起来
B.割裂开来
C.过于看重
D.完全忽略
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋部门为参谋对象履行参谋辅助职能的同时还得履行（）
选项：
A.参谋决策职能
B.文书处理职能
C.事务辅助职能
D.协调督查职能
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】相对来说，秘书参谋部门的参谋方式（）
选项：
A.规范、稳定
B.单一、呆板
C.循章、按时
D.灵活、随机
答案：
D
解析：
暂无解析
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