1、【题目】向企业投入资本, 都对企业的发展壮大做出了贡献, 且有权分享企业的净资产人员, 因 而被称为()
选项:
A.股东
B.权益相关者
C.利益相关者
D.共同经营者
答案:
C
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1、【题目】一个组织根据本组织的战略目标和人力资源的现状,为满足本组织在未来环境中人力资源在数量上和质量上的需要,科学地预测在未来的环境变化中人力资源的需求和共赢状态,而制定的人力资源获取、利用、保持、开发的策略,以确保组织战略目标的实现和个人价值的体系,这是
选项:
A.人力资源规划
B.人力资源管理
C.人力资源战略
D.人力资源内容
答案:
A
解析:
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1、【题目】下列哪个不是影响企业定价的内部因素()
选项:
A.定价目标
B.市场结构
C.产品成本
D.企业营销组合
答案:
B
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1、【题目】关于人力资源说法错误的是()
选项:
A.是体力与脑力的总和
B.包括数量和质量两个方面
C.是指一个国家或地区所拥有的人口的总量
D.是一种特殊的资源
答案:
C
解析:
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1、【题目】海尔不仅对人进行物质上的关怀,更立足于培养员工“自我实现”的企业环境,体现的是人本文化的3P中的()
选项:
A.企业即人
B.企业为人
C.企业靠人
D.企业管人
答案:
D
解析:
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1、【题目】规划生产型企业的站点过程中,企业站点的最基础内容是()
选项:
A.信息交流沟通
B.企业信息发布
C.企业网上销售
D.网上售后服务
答案:
B
解析:
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1、【题目】关于财务目标说法正确的是()
选项:
A.利润最大化是财务管理的最优目标
B.财务管理的目标应该是股东财务最大化
C.较为合理的财务管理目标应该是企业价值最大化
D.员工利益最大化应该是财务管理追求的终极目标
答案:
C
解析:
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1、【题目】JIT生产倾向予使用()
选项:
A.流水线大型机器设备
B.流水线小型机器设备
C.专业型大机器设备
D.专业型小机器设备
答案:
D
解析:
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