1、【题目】公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
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1、【题目】录用公务员,必须在规定的编制限额内,并有相应的职务空缺。
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1、【题目】公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。
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1、【题目】对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。
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1、【题目】公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。
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1、【题目】招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。
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